Se till att känna dig lugn och trygg inför lönesamtalen med dina medarbetare oavsett om samtalet sker på kontoret eller digitalt. Förbered dig med vår mall.
Att hålla lönesamtal ingår ofta i HR:s eller chefens arbetsuppgifter och för att samtalet ska bli så bra som möjligt är det bra att ha en mall för vilka frågeställningar som ska tas upp under samtalet. När lönesamtalet blir välplanerat känner sig medarbetaren rättvist behandlad och ni får en ömsesidig förståelse och respekt för varandra, vilket bidrar till en schysst arbetsplats.
Se till att mallen för lönesamtal är tillgänglig i ditt företags personalhandbok så kan både chefen och medarbetaren vara väl förberedda inför lönesamtalet.
Ladda ner listan genom att klicka på knappen nedanför.👍
Fyll i och ladda ner guiden!
Vill du veta mer?
Vi är med dig genom hela medarbetarresan – från smidig mjukvara för personalhantering till hands-on utbildningar och pålitligt stöd från våra experter. Vi gör HR-processer enklare så att du kan fokusera på det som är viktigt.
Boka demo
Nyfiken på att se Simployer i action? Boka en demo idag och upptäck ditt nya HR-verktyg!
Boka demo