
Som ny HR-leder er det mye å sette seg inn i. Derfor har vi laget denne guiden som kan gi deg litt ekstra støtte i oppstarten av din nye rolle.
Her får du gode tips og praktiske råd om blant annet hvilke oppgaver det forventes at du som HR-leder har kontroll på. Guiden gir ikke alle svar, men er nyttig i starten av arbeidsforholdet.
Temaer i guiden:
- 4 fokusområder for de første 100 dager
- Slik får du en kickstart
- Hvordan forstå organisasjonen
- Balansen mellom operativ og strategisk
- Hvordan gjøre prosesser mer lønnsomme