Å håndtere en organisasjons mest verdifulle ressurs (menneskene), genererer en rekke data. Det handler om nøkkeltall som lønnskostnader, fravær, turnover, antall ansatte og mer. Likevel er det mange HR-medarbeidere som har utfordringer med at dataene er spredt på ulike systemer, noe som gjør det tidkrevende å samle inn og rapportere på sentrale måltall. For å dra nytte av innsikten er ofte flere variabler nødvendig, og en enkel filtrering av data er en luksus som ikke alltid har vært tilgjengelig for alle i HR.
Vi setter dine nøkkeltall i førersetet, slik at du alltid har rask tilgang til sentrale måltall. Ikke bare vil du holde deg oppdatert på de viktigste nøkkeltallene, men du får også skreddersydd innsikt. Vårt widget-baserte design lar deg skape et dashboard som føles riktig for deg og teamet ditt – og gir deg full kontroll. Sett opp et dashboard med tilpassede widgets og velg mellom måltall som ansiennitet, turnover-rate, fravær og mer.
Et dashboard gir deg automatisk tilgang til viktig data enhver organisasjon trenger. Men vi gir oss ikke der. Med dine unike mål i tankene har vi introdusert et privat dashboard – skreddersydd for deg. Denne fleksible plattformen lar deg fokusere på de måltallene som stemmer overens med dine viktigste initiativer og interesseområder. Enten du overvåker trender eller ønsker å dykke ned i spesifikke måltall, gjør ditt private dashboard det enkelt å lagre og organisere verdifull innsikt.
Å gå dypere inn i innsikt har aldri vært enklere. Hver widget har innebygde filtre, slik at du kan utforske spesifikke detaljer for ett måltall – uten å påvirke de andre. For eksempel kan du gå til fraværs-widgeten og finne ut mer ved å bruke filtre som kontorplassering, team og kjønn.
Simployer AI-chatbot tar analysefunksjonaliteten til et helt nytt nivå ved å forenkle tilgangen til data. Ønsker du å vite turnover-raten for et spesifikt team? Bare spør AI-chatboten: "Hva er turnover-raten for Nordic Sales Team i 2023 og 2024?”. Chatboten gir deg svaret umiddelbart. Dette gjør det enkelt å hente presis informasjon på farten, slik at du kan dykke dypere ned i dataene dine uten forsinkelser. Ingen behov for å filtrere widgets – bare spør!
Å forstå organisasjonens HR-data er avgjørende for å kunne ta beslutninger basert på data, og Simployers nye Analytics-funksjon er her for å gjøre den prosessen enklere. Enten du utforsker trender eller graver dypere i nøkkeltall, er disse verktøyene utviklet for å hjelpe deg med å avdekke verdifull innsikt – helt enkelt.
Vil du se hvordan HR-analyse kan gjøre din hverdag litt enklere?